Assistant-e ingénieur-e en sélection de peuplements porte-graines

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Présentation INRAE

L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 272 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.

Environnement de travail, missions et activités

Vous serez accueilli(e) au sein de l’Unité de Recherches Ecosystèmes Forestiers (EFNO) de Nogent-Sur-Vernisson (45) qui est composée d’une quarantaine de chercheurs, ingénieurs et techniciens. Plus particulièrement au sein du Groupe d’étude et d’expertise sur la Diversité Adaptative des Arbres Forestiers (GeeDAAF) qui appuie le Ministère en charge de la forêt pour la conservation, l’évaluation et la valorisation des ressources génétiques forestière (RGF) sur le territoire métropolitain. Les missions de GeeDAAF comprennent notamment un volet sur les matériels forestiers de reproduction (MFR) pour lequel vous serez recruté(e) en appui aux agents en charge de ce programme.

L’équipe est plus particulièrement en charge de la mise à jour du registre national des matériels de base, qui liste les sources de graines, peuplements forestiers, vergers à graines et clones utilisés pour le renouvellement forestier par plantation. Dans ce registre, on retrouve les peuplements porte-graines, qui sont des parcelles sélectionnées en forêt pour leur phénotype exceptionnel et selon des critères définis. Ce sont les seules zones de récolte autorisées pour un certain nombre d’espèces, et celles qui alimentent l’ensemble de la filière graines et plants forestiers (semenciers, pépiniéristes, reboiseurs). Dans le contexte de France relance, France 2030 et des Assises de la forêt, les besoins en plantation ont fortement augmenté, et la pression sur ces peuplements s’est logiquement accrue, nécessitant d’étendre et renouveler les surfaces récoltables à un rythme plus élevé.

 

Vous serez plus particulièrement en charge de :

• Participer à des missions sur le terrain de sélection de peuplements porte-graines selon un protocole établi, en binôme avec une personne titulaire de l’équipe ;
• Réaliser des mises à jour cartographique sur un logiciel SIG (contours des peuplements) ;
• Alimenter des bases de données sur tableurs Excel ;
• Prospecter la filière pour trouver des sources de graines potentielles (enquête par téléphone et mails)

• Déplacements à la semaine France entière en véhicules administratifs (environ 6-8 semaines) (permis B obligatoire)
• Missions en terrain naturel forestier nécessitant des aptitudes physiques appropriées

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Formations et compétences recherchées

Formation recommandée : Formation forestière Bac+2/3

Connaissances souhaitées :

• Reconnaissance des essences forestières
• Bases de la gestion forestière
• Utilisation basique d’un SIG (Arcgis et/ou Qgis) : gestion d’un projet, édition de couches
• Utilisation courante des logiciels bureautiques, en particulier Excel : saisie et tri de tableaux de données, formules simples

Expérience appréciée :  

• Une première expérience en gestion de données cartographique sous logiciel SIG
• Travail de terrain en milieu forestier impliquant la reconnaissance des espèces d’arbres

Aptitudes recherchées :

• Sens de l’organisation
• Travail en équipe
• Rigueur dans la saisie des données
• Capacité d’observation

Votre qualité de vie à INRAE

En rejoignant INRAE, vous bénéficiez (selon le type de contrat et sa durée) :

-  jusqu'à 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein)
- d'un soutien à la parentalité : CESU garde d'enfants, prestations pour les loisirs ;
- de dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle ;
- d'un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
- de prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ;
- d'activités sportives et culturelles ;
- d'une restauration collective.

Modalités pour postuler

J'envoie mon CV et ma lettre de motivation