Assistants-ingénieurs (AI)

Les informations (calendrier, composition des jurys, résultats) sont mises en ligne au fur et à mesure du déroulement des concours

Publié le 08 mars 2023

 

Concours

Liste des
candidats
admis à
concourir

Composition
de jury

Date de réunion
du jury
d'admissibilité 
(étude du dossier)

Liste des candidats
admissibles

Date de
l'épreuve 
d'admission
(oral)

Liste des
candidats
admis

AIA01            
IA02            
AIA03            
AIA04            
AIA05            
AIA06            
AIA07            
AIA08            
AIA09            
AIB01            
AIB02            
AIB03            
AIC01            
AIC02            
AIC03            
AIE01            
AIE02            
AIE03            
AIE04            
AIF01            
AIF02            
AIG01            
AIG02            
AIG03            
AIG04            
AIG05            
AIJ01            
AIJ02            
AIJ03            
AIJ04            
AIJ05            
AIJ06            
AIJ07            
AIJ08            
AIJ09            
AIJ10            
AIJ11            
AIJ12            
AIJ13            

En savoir plus

Droits, obligations et déontologie

Qu’il soit fonctionnaire ou contractuel, l’agent INRAE est un représentant de l’Etat soumis aux droits et obligations fixés par le code général de la fonction publique. A ce titre il porte les valeurs fondamentales de la République française et adopte les valeurs propres au service public de la Recherche. Ainsi, dans la réalisation de l’ensemble de ses missions, l’agent INRAE se conforme aux principes éthiques et déontologiques, fait preuve d’impartialité et d’intégrité, de dignité et de probité avec pour ambition de servir au mieux l’intérêt général.

Mais travailler à INRAE c’est également porter et mettre en œuvre l’engagement constant de l’institut en faveur de la diversité, de la défense de la parité femmes-hommes, de la lutte contre les discriminations et du respect du principe de laïcité, pour donner à chacun et à chacune la possibilité d’exprimer ses compétences, reconnaître et mettre en valeur la richesse que représentent les différences, facteurs de stimulation et de cohésion.

Retrouvez ici les principaux droits et obligations applicables aux agents publics.

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