Coordinateur-rice technique du patrimoine immobilier

Retour à la liste des postes de la campagne

Présentation d'INRAE

INRAE, Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement, est un organisme public de recherche qui réunit 12 000 collaborateurs au sein de 272 unités réparties sur 18 centres en France. Premier organisme mondial spécialisé sur l’ensemble agriculture – alimentation – environnement, INRAE joue un rôle clé pour accompagner les transitions nécessaires face aux grands défis planétaires.

Face à l’augmentation de la population, aux enjeux de sécurité alimentaire, au changement climatique, à la raréfaction des ressources et au déclin de la biodiversité, INRAE s’engage à développer des solutions scientifiques et à accompagner l’évolution des pratiques agricoles, alimentaires et environnementales

Important : Ces postes sont ouverts exclusivement aux fonctionnaires et aux agents en CDI relevant des trois fonctions publiques.

Environnement de travail, missions et activités

Vous rejoindrez les Services déconcentrés d'appui à la recherche (SDAR) qui regroupent les moyens humains et financiers délégués aux centres de recherche pour assurer la mise en oeuvre des fonctions d'intérêt collectif relevant de la responsabilité locale.

Vous intégrerez le service Patrimoine et architecture du centre Occitanie-Montpellier, situé sur le site de La Gaillarde à Montpellier.
Le patrimoine comprend des bâtiments variés : laboratoires, serres, plateformes expérimentales et locaux tertiaires, répartis sur plusieurs sites. L’environnement de travail est exigeant en matière de sécurité, d’hygiène et de conformité réglementaire, et orienté vers la performance énergétique et le développement durable.

Dans ce contexte, vous dirigerez, coordonnerez et planifierez, sur les plans technique, administratif, budgétaire et réglementaire, les opérations de maintenance préventive et les actions correctives afin d’assurer la fiabilité, la conformité et la pérennité du patrimoine immobilier.
Plus précisément, vous serez en charge des activités suivantes :
Maintenance, exploitation et modernisation du patrimoine :
- Diagnostiquer les pathologies du bâti et les dysfonctionnements des équipements techniques ;
- Planifier et superviser les opérations de maintenance préventive, corrective et les travaux de modernisation ;
- Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques, en intégrant les enjeux de développement durable et de performance énergétique ;
- Élaborer et suivre les plans d’action issus des contrôles réglementaires et des opérations de maintenance ;
- Mettre en application le plan de développement durable de l'établissement dans le cadre des travaux de maintenance immobilière.

Coordination, pilotage et relations fonctionnelles :
- Planifier et coordonner les activités des opérateurs de maintenance et des prestataires externes ;
- Contrôler la qualité des prestations et le respect des règles, procédures, normes et standards ;
- Animer la coordination avec les services supports et participer aux arbitrages des demandes de travaux ;
- Entretenir des relations régulières avec les usagers et les prestataires externes.

Suivi administratif, réglementaire et budgétaire :
- Veiller à l’application des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention sur les chantiers ;
- Planifier et suivre les contrôles réglementaires ;
- Tenir à jour les dossiers techniques de recollement et la documentation associée ;
- Contribuer à la préparation, à la justification et au suivi des budgets dédiés aux opérations immobilières.

Formations et compétences recherchées

Une formation de niveau Bac dans le domaine du bâtiment est souhaitée, avec une spécialisation en exploitation, maintenance ou gestion technique du patrimoine immobilier.

Une expérience dans la maintenance d’installations techniques, la coordination d’équipes internes et de prestataires, ou la gestion de projets immobiliers serait appréciée. Une connaissance du fonctionnement d’un établissement public ou d’un environnement multi-sites constituerait un atout.

Connaissances requises :
- Réglementation en matière de construction, hygiène, sécurité et prévention incendie ;
- Conduite de projet, méthodes de négociation et outils bureautiques ;
- Techniques du bâtiment (gros œuvre, second œuvre, réseaux, fluides) ;
- Maintenance et optimisation des équipements techniques ;
- Lecture et compréhension des plans et schémas techniques.

Compétences opérationnelles :
- Diagnostiquer, planifier et optimiser les interventions de maintenance ;
- Encadrer, animer et coordonner les équipes internes et prestataires ;
- Mettre en œuvre les procédures de sécurité et assurer la conformité réglementaire ;
- Rendre compte, communiquer efficacement et gérer les urgences techniques.

Aptitudes et qualités recherchées :
- Rigueur, sens de l’organisation, réactivité et esprit d’initiative ;
- Aptitude au travail en équipe, à la coordination interservices et à la communication transversale.

Les candidatures par mail ne sont pas acceptées.
Date limite pour postuler : 12/02/2026 à 17h00

Modalités pour postuler

1. Je télécharge le guide Guide des candidats offres ponctuelles de mobilité pdf - 3.46 Mo
2. Je note le numéro du profil MOB2026-09
3. Je postule Espace d'inscription