CONCOURS TR22-DCSDAR-3

Technicien-ne en maintenance immobilière et logistique

38400 SAINT-MARTIN D'HYERES

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Présentation d'INRAE

L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche placé sous la double tutelle du ministère en charge de l’agriculture et du ministère en charge de la recherche. 

C'est un acteur majeur de la recherche et de l’innovation créé le 1er janvier 2020. Institut de recherche finalisé issu de la fusion entre l’Inra et Irstea, INRAE rassemble une communauté de 12 000 personnes, avec 268 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. 

L’institut se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal, et se classe 11ème mondial en écologie-environnement. Face à l’augmentation de la population, au changement climatique, à la raréfaction des ressources et au déclin de la biodiversité, INRAE construit des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.

Environnement de travail, missions et activités

Le centre Lyon-Grenoble Auvergne-Rhône-Alpes crée au 1er janvier 2020 réunit une vingtaine d'unités de recherche et près de 450 agents répartis sur les sites de Lyon, Grenoble et Thonon les Bains.
Le service patrimoine immobilier gère les bâtiments et les véhicules des sites de Lyon-Villeurbanne, Grenoble et Thonon-les-Bains, il est notamment en charge de :
- Mettre en oeuvre la politique de maintenance et d'exploitation du Centre en assurant le suivi technique, administratif et financier des bâtiments
- Mettre en oeuvre la politique logistique du Centre (superviser, coordonner)

Le poste de Technicien Maintenance Immobilière et Logistique sera localisé à Grenoble-Saint-Martin-d'Hères.

Le service Patrimoine Immobilier est composée de 6 personnes :
- La responsable technique du Centre, basée à Grenoble
- 4 techniciens dont deux basés à Grenoble et deux à Lyon
- un personnel d'Accueil à Grenoble

Vos missions : assurer la maintenance des bâtiments et de leurs équipements, effectuer les opérations logistique du Centre et la gestion des véhicules de service

Vos Activités :

Maintenance technique du parc automobile
- entretien régulier des véhicules de service, suivi et mise en place des prestations des révisions et contrôles techniques, inversions pneus été/hiver, choix et commande de nouveaux véhicules, vérification du service fait.
- Administration du parc : gestion des sinistres, des immatriculations, remise aux Domaines via ALD
- Gestion : suivi des consommations carburant, péages, nettoyage, suivi de l'utilisation du parc via ALD

Suivi des prestataires
- Gestion et accompagnement des prestataires externes en charge des contrats de maintenance préventive et corrective, suivi des interventions et surveillance des règles d'hygiène et de sécurité
- Intervention sur le bâtiment : petite maintenance préventive, diagnostic et exécution des dépannages de 1er niveau, suivi des prestations du marché ménage, Contribution à la signalétique interne et externe
- Gestion de la traçabilité des interventions dans l'outil SIMMO, communication auprès des utilisateurs et reporting auprès du Responsable immobilier
- Suivi de chantiers en binôme avec la Responsable Immobilier et le deuxième technicien maintenance logistique
- Assurer la gestion des stocks : recherche de fournisseurs, achat de consommables et petits matériels dans le respect des procédures internes du centre, gestion des déchets du site

Services aux utilisateurs
- Gestion des badges d'accès aux bâtiments (personnel et extérieurs)
- Gestion des listes des personnels permanents et temporaires pour la logistique
- Suivi des tickets utilisateurs dans le système d'information (demandes liées à des problèmes immobilier et logistique)
- Gestion des stocks papier d'impression et fournitures salles de réunions
- Petits travaux de maintenance / aide aux agents
- Manutention diverse (déménagement, mise en place de salles de réunion,...), Appui à l'organisation d'évènements

Suppléances et réunions :
- Suppléance de l'accueil (standard téléphonique, accueil des personnes, gestion du courrier et des colis)
- Suppléance responsable immobilier en logistique
- Participation aux réunions d'équipe immobilière/logistique, aux réunions qualités et procédures, aux réunions des Services déconcentrés d'appui à la recherche.

Déplacements à prévoir
Port de charge
Port d'un équipement de protection
Sécurisation du site et des abords, Déneigement ponctuel
Déplacements occasionnels à Lyon et Thonon
Astreintes ponctuelles pour intervention d'entreprises en dehors des heures d'ouverture ou besoin d'intervention sur place suite à appel télésurveillance.

Formations et compétences recherchées

Baccalauréat, BP, BT

Connaissances
- Connaissances en maintenance des véhicules, divers corps d'états dont électricité
- Connaissances en bureautique/tableur (Excel)
- Notion de base en réglementation en matière d'hygiène et de sécurité.
- Notion de base en marchés publics.

> Compétences opérationnelles
- Savoir planifier les activités en fonction des priorités
- Savoir formaliser le suivi d'activité
- Avoir une pratique de l'ensemble des techniques des domaines d'activités des missions (petite machine outils, notions électricité, notions plomberie)
- Maîtriser les procédures de première intervention
- Établir un diagnostic et résoudre des problèmes (maîtrise)
- Bon relationnel avec ses interlocuteurs
- Utiliser les logiciels du domaine (réservation véhicule, notion office)

> Compétences comportementales
- Bon relationnel avec ses interlocuteurs
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Rigueur / fiabilité / Sens de l'initiative

Votre qualité de vie à INRAE

En rejoignant INRAE, vous bénéficiez :

- de 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein)
d'un soutien à la parentalité : CESU garde d'enfants, prestations pour les loisirs ;
- de dispositifs de développement des compétences : formationconseil en orientation professionnelle ;
d'un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
de prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ;
d'activités sportives et culturelles ;
- d'une restauration collective.

Référence de l'offre

  • N° profil : TR22-DCSDAR-3
  • Corps : TR
  • Catégorie : B
  • Emploi-type : G4A46
    Référentiel des emplois types
  • Numéro du concours : TRG03
Le centre Lyon-Grenoble - Auvergne-Rhône-Alpes Plus d'infos sur le centre

Services déconcentrés d'appui à la recherche Lyon-Grenoble-Auvergne-Rhône-Alpes 38400 SAINT-MARTIN D'HYERES Site web

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